Financial news

Industrien indgår overenskomst: Mere barsel til fædre | Penge

By  | 

Via DR Penge

Her kan du læse om nogle af de punkter, som parterne er blevet enige om:

Det, der også kaldes mindstelønnen, øges med 7,5 kroner i løbet af aftalens løbetid. Hvordan det konkret udformes, nævnes ikke.

Fritvalgs Lønkontoen betyder, at en del af den ferieberettigede løn sættes ind på en konto. Her kan lønmodtageren vælge at bruge dem på en række forskellige ting.

Pengene kan gå til mere ferietid eller flere penge under ferien. De kan også gå til pension, nedsat tid for seniorer eller to børneomsorgsdage. Den kan udbetales som løn.

Forliget vil forlænge aftalen og udvide den, så pengene også kan bruges på fravær ved barns lægebesøg og barns anden sygedag.

Samtidig skal indbetalingen løftes fra fire til syv procent af den ferieberettigede løn.

DI og CO-Industris har aftalt, at der skal øremærkes yderligere tre uger end i dag til den anden forældre – det betyder, at der skal øremærkes otte uger til faderen.

Perioden, hvor man kan få løn under sygdom, udvides fra ni til 14 uger.

Kilder: CO-Industri og Dansk Industri.

/ritzau/



Print Friendly, PDF & Email

Hold dit netværk orienteret

READ ALSO  77-Year-Old Man Pummels Thief After Parking Lot Sneak Attack